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Jaguar Land Rover lancia un programma di formazione sui veicoli elettrici

Il nuovo programma prende il nome di Future Skills

Jaguar Land Rover

Jaguar Land Rover dà il via al programma Future Skills per la formazione di 29.000 collaboratori che entro i prossimi tre anni saranno in grado di far fronte alle esigenze nei settori della connessione, della gestione dei dati e nella rapida transizione verso l’elettrificazione.

Il programma vedrà impegnati più di 10.000 dipendenti di JLR, le concessionarie in franchising nel Regno Unito e quasi 19.000 addetti nel resto del mondo, che saranno formati su tematiche vitali nei settori dell’elettrificazione, della digitalizzazione e della guida autonoma delle vetture. Tutto ciò evidenzia nuovamente l’impegno dell’azienda nello sviluppo delle sue future capacità ingegneristiche e produttive e supporta il raggiungimento degli obiettivi delle zero emissioni.

Jaguar Land Rover: il nuovo programma Future Skills permetterà a tanti collaboratori di aggiornarsi sugli EV

Barbara Bergmeier, Executive Director of Industrial Operations di Jaguar Land Rover, ha dichiarato che i piani di elettrificazione della gamma di prodotti del brand britannico stanno procedendo a ritmo sostenuto e sta rapidamente incrementando il suo futuro programma di formazione sulle competenze, per assicurarsi di avere il giusto talento per realizzare i veicoli elettrici più desiderabili al mondo.

Sviluppare una forza lavoro globale qualificata, necessaria per progettare, produrre e mantenere i veicoli del futuro, è di fondamentale importanza. Bergmeier è orgogliosa di dire che il brand si sta impegnando a colmare il divario di competenze elettriche e digitali con un programma di formazione completo e globale, che darà un grande impulso all’elettrificazione, sia nel Regno Unito che all’estero.

Il programma Future Skills è fondamentale per il successo della strategia Reimagine di Jaguar Land Rover, che vedrà tutte le vetture Jaguar e Land Rover disponibili in versione 100% elettrica entro la fine del decennio.

Attualmente circa l’80% di quasi 1300 concessionarie JLR in franchising in tutto il mondo offre servizi di assistenza per EV; quindi, per colmare il divario di competenze, già da quest’anno il marchio britannico garantirà alla maggior parte dei tecnici di assistenza una formazione sull’elettrificazione.

Migliaia di ingegneri e tecnici automobilistici dovranno aggiornarsi

Oltre ai tecnici, Jaguar Land Rover prevede un aggiornamento per migliaia di ingegneri automobilistici altamente qualificati e addetti alla produzione, che in precedenza hanno lavorato allo sviluppo di auto con motori a combustione interna, per trasformarli in specialisti di elettrificazione, digitalizzazione e guida autonoma.

Poiché la produzione di auto elettriche negli stabilimenti Jaguar Land Rover è in crescita, i dipendenti degli impianti dovranno ricevere una formazione adeguata in modo da poter lavorare in totale sicurezza sui sistemi ad alta tensione dei veicoli elettrici.

Karl Gunnarsson, un ingegnere di Jaguar Land Rover del settore Lead Cell, faceva parte del team Emissions After Treatment nel suo primo ruolo e lavorava sui convertitori catalitici diesel. A gennaio si è unito al Battery Cell Team.

Un aspetto del lavoro sul quale Gunnarsson e il suo team stanno attualmente lavorando è l’incremento della densità di energia delle batterie JLR al fine di massimizzare l’autonomia dei veicoli. Ciò si ottiene in parte modificando il formato delle celle, consentendo l’inserimento di un numero maggiore di celle stesse nella batteria e aggiornandone la composizione chimica.

Il passaggio dal lavoro sulla combustione interna a quello elettrico è stato abbastanza semplice per Karl Gunnarsson. Entrambi richiedono una buona comprensione della chimica dei materiali ed è stato in grado di dedicare circa il 30% del suo tempo all’autoapprendimento. Ora, lavorando ai veicoli elettrici, Gunnarsson può vedere la longevità del programma e come sostiene la strategia Reimagine dell’azienda.

Con l’obiettivo di garantire che la prossima generazione sia altrettanto dotata di competenze future, l’azienda sta anche rafforzando il suo programma globale di apprendistato, aggiungendo altre centinaia di apprendisti in Jaguar Land Rover e negli organici degli showroom di tutto il mondo.

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